O cooperativismo é um modelo de negócio baseado na união de pessoas em torno de objetivos comuns, com participação, responsabilidade e compromisso com o desenvolvimento coletivo. Mais do que uma forma de gestão, ele representa uma maneira de construir resultados de forma democrática, valorizando as pessoas e as comunidades.
Esses valores são traduzidos nos sete princípios do cooperativismo, que orientam a atuação das cooperativas em todo o mundo. Na Coprel, eles estão presentes nas decisões, nos serviços oferecidos, na relação com os cooperantes e nas ações desenvolvidas em benefício das comunidades.
Os 7 princípios do cooperativismo:
1. Adesão livre e voluntária
As cooperativas estão abertas a todas as pessoas aptas a utilizar seus serviços e dispostas a assumir as responsabilidades de um cooperado, sem discriminação de gênero, social, racial, política ou religiosa.
Na Coprel, qualquer pessoa que atenda aos critérios legais e regulatórios pode tornar-se cooperante, contribuindo para o desenvolvimento coletivo.
2. Gestão democrática pelos membros
As cooperativas são organizações democráticas controladas por seus cooperados, que participam ativamente na formulação de políticas e na tomada de decisões. Cada cooperado tem direito a um voto, independentemente de sua participação financeira.
É por isso que os rumos da Coprel são decididos em assembleias e reuniões dos conselhos, com base na escuta e no voto dos cooperantes.
3. Participação econômica dos membros
Os cooperados contribuem para o capital da cooperativa e participam dos resultados de forma proporcional, equitativa e democrática. O excedente econômico (sobra) pode ser redistribuído ou reinvestido na própria cooperativa.
Na Coprel, os resultados financeiros são reinvestidos na infraestrutura, nos serviços e em programas sociais, beneficiando diretamente os próprios cooperantes.
4. Autonomia e independência
As cooperativas são organizações autônomas, controladas pelos seus membros. Ainda que colaborem com outras entidades ou governos, mantêm sua independência e identidade cooperativa.
A Coprel preserva sua autonomia em todas as decisões, mesmo em parcerias com governos, agências reguladoras ou empresas.
5. Educação, formação e informação
As cooperativas promovem a educação e o desenvolvimento dos seus cooperados, dirigentes, colaboradores e da comunidade, para que possam contribuir com consciência e competência para a evolução da cooperativa.
A Coprel investe continuamente em programas de capacitação, formação de lideranças e educação cooperativista.
6. Intercooperação
As cooperativas servem de apoio mútuo. Trabalham em conjunto com outras cooperativas, local, regional, nacional e internacionalmente, para fortalecer o movimento cooperativista como um todo.
A Coprel integra associações e federações cooperativas, atuando em rede para promover o crescimento sustentável do setor.
7. Interesse pela comunidade
As cooperativas trabalham para o desenvolvimento sustentável das comunidades onde atuam, por meio de políticas e ações que gerem impacto social, ambiental e econômico positivo.
Na Coprel, isso se traduz em presença, projetos sociais, inclusão digital, preservação ambiental e valorização das pessoas.
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Os sete princípios do cooperativismo mostram que uma cooperativa vai muito além da prestação de serviços. Ela é construída pela participação de seus cooperantes e existe para gerar benefícios que retornam para as pessoas e para as comunidades.
Na Coprel, esses princípios fazem parte da nossa história e orientam as escolhas que fazemos todos os dias. É por meio da participação, da cooperação, da responsabilidade e do compromisso com a comunidade que fortalecemos uma cooperativa cada vez mais preparada para o futuro, mantendo sempre no centro aquilo que dá sentido ao cooperativismo: as pessoas.
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